山东省威海市经济和信息化委员会原主任王强(正处级)自毁纪律“免疫系统”，理想信念崩塌，目无组织，对腐败“病毒”彻底丧失抵抗力，落马后哀叹：“组织找我谈话时我心存侥幸，肠子都悔青了!”2016年4月，王强被开除党籍、开除公职，移送司法机关依法处理。(11-17《中国纪检监察报》)

　　2015年威海市纪委收到关于王强违纪的举报信，组织上找他谈话要求说清楚自己问题时，王强信誓旦旦地说：“我绝对没有问题!” 可是当王强的所有犯罪事实被查清后，我们这才发现，王强不是没有问题，而是问题太多了，简直让人瞠目结舌。就算随便挑一件出来，也足以让其丢官。譬如威海市早在2004年就进行了公车改革，干部们都领着交通补贴，但王强还是觉得“很不方便”。其实要想方便很简单，王强完全可以自己考取驾照，购买私车驾车出行。但有些人始终认为，坐公车或者公车私用才有面子，本质上就是想占公家便宜。而王强堪称其中的典型，公车私用不成，他就利用权力要求相关企业给他提供车辆，自己不出一点儿费用。企业当然不是傻子，自然要从王强这里得到回报，于是一件件权钱交易的违纪行为就此展开了。

　　自认为“绝对没问题的”的干部何以问题成堆呢?其实答案不言而喻。正如王强自己所说，“又不是我一个人……只要做的不是太不像话，不会轮到我。”也即是说，王强身边接触的干部都差不多，大家不外乎是问题多与少的区别罢了。事实上，有王强这样想法的干部还有不少，他们总是抱着侥幸心理，认为自己搞腐败不会受处理，因为有些人尽管公开腐败，却平稳退休了。但此一时彼一时也，党的十八大后，中央加大了反腐败力度，那些仍然顶风违纪者纷纷落马。而王强就属于十八大后仍然不肯收手的腐败分子，就连一些领导和同事也评价“他私心太重，抵不住诱惑;刚愎自用，听不进意见。”可见王强的一些腐败行径，在单位早就人所共知。作为一把手干部，王强不仅自己腐败，而且将整个单位的风气都带坏了。譬如他在担任威海市教育局长期间，能捞一把是一把。结果整个单位的干部都上行下效，最终多名下属干部走上歧途。

　　令人颇感诧异的是，王强一路腐败居然一路提拔，可见当地的干部选拔机制也是存在问题的。新闻中说，王强是自毁纪律“免疫系统”，最终导致“百病缠身”。其实我觉得，要想杜绝腐败，光靠干部自律是不可能的，他就算将党纪国法倒背如流也不能避免腐败。因为人性都是自私的，在面对诱惑时都有控制不住自己的时候。因此，要想让干部不能腐、不敢腐、不愿腐，我们还得加强权力的监督和制衡机制，要用制度来管干部。这虽然是老生常谈，但却是解决问题的根本之道。其中最重要的，是要充分利用群众监督力量。譬如没有那封举报信，王强就不可能被组织约谈。而事实上呢，王强在单位早就臭名远扬，纪检系统为什么不能主动出击呢?